Задайте свой вопрос прямо сейчас и получите юридическую консультацию бесплатно!
Бесплатные консультацииСт. 406 ТК РФ. Уклонение от участия в примирительных процедурахЕсли одна из противных сторон, участвующих в трудовом коллективном споре, уклоняется от работы в примирительной комиссии или ее в создании, решение трудового коллективного спора передается в трудовой арбитраж. В случаях, когда работодатель не желает принимать участия в создании и работе примирительной комиссии, полномочные представители работников направляют обращение в Службу, которая занимается формированием трудового арбитража. Одновременно с этим, существует возможность привлечения работодателя либо его представителя к ответственности. На ваши вопросы отвечают компетентные юристы, специализирующиеся на различных областях права. Для того чтобы направить свой вопрос профильному специалисту, пожалуйста, заполните поля с контактными данными - укажите свое имя, актуальный телефон с кодом города, кратко опишите проблему, отправьте заявку и получите помощь юриста по телефону через 15 минут!
Задайте свой вопрос и получите юридическую консультацию бесплатно!
Конфиденциальность информации гарантируется
Опишите свою ситуацию и получите квалифицированную юридическую помощь прямо сейчас!
Дополнительные материалы по теме: Ст. 406 ТК РФ. Уклонение от участия в примирительных процедурах
|