Задайте свой вопрос прямо сейчас и получите юридическую консультацию бесплатно!
Бесплатные консультацииТрудовой кодекс. ОтпускТрудовой кодекс Российской Федерации предусматривает ежегодный оплачиваемый отпуск любому, работающему гражданину. Отпуск дается каждый год, при этом сохраняется должность и основной оклад работника. Обычно продолжительность отпуска 28 дней, но в соответствии с Трудовым кодексом и другими федеральными законодательными актами его длительность может быть больше. На ваши вопросы отвечают компетентные юристы, специализирующиеся на трудовом праве. Для того чтобы направить свой вопрос нашему специалисту, пожалуйста, заполните поля с контактными данными - укажите свое имя, актуальный телефон с кодом города, кратко опишите проблему, отправьте заявку и получите помощь юриста по телефону через 15 минут!
Задайте свой вопрос и получите юридическую консультацию бесплатно!
Конфиденциальность информации гарантируется
Опишите свою ситуацию и получите квалифицированную юридическую помощь прямо сейчас!
Дополнительные материалы по теме: Трудовой кодекс. Отпуск
|